Рекрутер / Ассистент рекрутера
В архиве с 11 мая 2017
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Рекрутер / Помощник HR
от 70 000 ₽Москва
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Создание и публикация вакансий на job-ресурсах. Проведение собеседований с кандидатами. Ведение отчетности в CRM системе + проведение аналитики личной...
Имеет удачный опыт подбора сотрудников на линейные и руководящие должности: групп/подразделений/отделов. Имеет опыт проведения интервью, знает технологии рекрута...
Рекрутер
от 65 000 ₽Москва, Текстильщики
Опыт от 1 года до 3 лет
Ведение сразу нескольких вакансий (в среднем 3-4 вакансии в Отделы продаж и Сопровождения). Поиск и подбор менеджеров по продажам...
Опыт закрытия вакансий для Отдела продаж ( не обязательно). Опыт работы в рекрутменте от полугода. Опыт работы с активным поиском кандидатов.
Работодатель сейчас онлайн
Рекрутер
60 000 – 90 000 ₽Москва, Тульская и еще 1
Без опыта
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Обработка откликов соискателей. Ведение базы приглашенных соискателей. Корректировка размещенных вакансий при необходимости. "Холодный" поиск кандидатов при необходимости.
Желание работать и зарабатывать. Работоспособность. Коммуникабельность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Определение стратегии поиска кандидатов на открытые вакансии с применением различных инструментов и источников. Поиск, отбор и оценка резюме кандидатов (возможность...
Опыт работы рекрутером от года. Проактивная жизненная позиция. Открытость к новым знаниям. Умение применять на практике различные (в том числе...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеМожно из дома
Работа по существующей базе потенциальных кандидатов, переписка с ними в мессенджерах (теплый и холодный поиск). Ведение взаимодействия с кандидатами в...
Наличие компьютера/ноутбука, гарнитуры. Умение вести переговоры и расположить к себе любого человека.
Москва, Спортивная
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора: снятие заявки с нанимающим менеджером, размещение вакансии, проведение качественного телефонного скрининга, проведение интервью онлайн и в офисе...
Опыт работы рекрутером в агентстве или in-house от 1 года. Готовность к работе в высоком темпе и многозадачность.